Location :
Lima, PERU
Application Deadline :
24-Nov-13
Additional Category
Democratic Governance
Type of Contract :
Individual Contract
Post Level :
National Consultant
Languages Required :
Spanish
Starting Date : (date when the selected candidate is expected to start)
18-Nov-2013
Duration of Initial Contract :
5 meses
Background
1. -ANTECEDENTES GENERALES
La Contraloría General de la República (CGR) está implementando un proceso de modernización del control gubernamental para enfocar sus esfuerzos hacia el logro de resultados en el marco del Plan Estratégico Institucional vigente. Ello, involucra la adopción de un Nuevo Enfoque de Control, el cual se fundamenta en la necesidad de crear valor para la ciudadanía mediante la contribución en la mejora de la gestión del Estado.
Entre los componentes del Nuevo Enfoque de Control se encuentra la 'Auditoría de Desempeño', que tiene por finalidad evaluar la eficacia, eficiencia, economía y calidad de la producción y entrega de bienes
- servicios públicos que realizan las entidades públicas con la finalidad de alcanzar resultados en beneficio del ciudadano.
Actualmente, la Contraloría General de la República ha seleccionado como objeto de la auditoría el mantenimiento de carreteras vecinales, Programa Nacional Cuna Más y entrega de materiales educativos, para llevar a cabo exámenes de desempeño que permitan mejorar la gestión de los mencionados intervenciones públicas. En ese contexto, resulta necesario brindar asesoría técnica a la CGR en el fortalecimiento del control a las políticas e intervenciones públicas con énfasis en intervenciones públicas considerando para tal propósito su incidencia en la gestión pública que debe orientarse en mejores servicios y resultados en la ciudadanía.
Duties and Responsibilities
2.- PROPOSITO Y OBJETIVO DEL SERVICIO
Brindar asistencia técnica al Departamento de Auditoría de Desempeño de la Contraloría General de la República en el diseño e implementación de estrategias de comunicación.
3.- Seguimiento y control de avances
Se realizarán reuniones periódicamente entre el consultor y el equipo de Departamento de Auditoría de Desempeño a fin de monitoreas el grado de avance de las actividades previstas por cada informe.
4.- PRODUCTOS ( INFORMES)
· Informe 1 Dentro de los 30 días
- Estrategia de Comunicación.
Se desarrollará la estrategia de comunicación del Proyecto de la Oficina de Auditoría de Desempeño, la cual se desarrollará en coordinación con los integrantes del proyecto y deberá ser validada por el Director de la oficina.
· Informe 2 Dentro de los 60 días
- Entrenamiento de Voceros y Manual de Vocería.
Se realizará talleres de media training personalizados a los funcionarios que la oficina designe con el fin de preparar los mensajes claves y técnicas de vocerías. Se desarrollarán informes y un manual de vocería del proyecto.
· Informe 3 Dentro de los 90 días
- Informe de los Productos Comunicacionales.
Se emitirá un informe de los productos comunicacionales (revistas, brochures, ayudas memorias, presentaciones eficaces, material de prensa, etc).
· Informe 4 Dentro de los 120 días
- Estrategia de Difusión con Gobiernos Nacionales, Sub Nacionales.
Se desarrollará la estrategia de difusión con el público objetivo del proyecto. Esta consistirá de desayunos informativos, reuniones de trabajo con stakeholders, generación de entrevistas coordinadas con la Oficina de Comunicaciones de CGR, etc.
· Informe 5 Dentro de los 150 días
- Evaluación, resultados y recomendaciones de la Estrategia de Comunicación.
Se desarrollará un informe de los resultados de la estrategia de comunicaciones y recomendaciones para el 2014.
5.- FORMA DE PAGO
El pago correspondiente a cada informe equivale al 20% del monto total presupuestado y se hará efectivo una vez se cuente con la conformidad del Departamento de Auditoría de Desempeño.
Cada informe será entregado en 02 copias impresas y 01 archivo magnético.
Competencies
Conocimientos técnicos para realizar un examen de las actividades que realiza en el diseño e implementación de estrategias de comunicación.
Required Skills and Experience
a. Educación (Nivel y área de educación requerida y/o preferida)
· Bachiller
- Técnico en Ciencias de la Comunicación
b. Experiencia profesional
· Experiencia general: Experiencia laboral mínima de 10 años en Comunicaciones.
· Experiencia específica: Experiencia laboral mínima de 5 años en temas vinculados a estrategias de comunicación.
Aplicación a la Convocatoria:
Los consultores individuales (personas naturales) interesados deberán presentar los siguientes documentos e información. Deben cargar en un sólo documento PDF el P11 (debidamente firmado) y su CV si así lo desean, y la propuesta técnica y económica en nuevos soles (firmada):
1. Para descargar el formato de Propuesta técnica y Económica acceder al siguiente link
( http://www.pe.undp.org/content/peru/es/home/operations/jobs/_jcr_content/centerparsys/download/file.res/Formatos%20de%20Propuestas%20Economica%20y%20T%c3%a9cnica.docx ):
2. Para descargar formato P11 - Antecendentes Personales acceder al siguiente link.
( http://www.pe.undp.org/content/peru/es/home/operations/jobs/_jcr_content/centerparsys/download_0/file.res/P11_PNUD%20espa%c3%b1ol.docx )
Nota:
Para efectos de evaluación se asignara un puntaje de 70% la evaluación técnica ( incluye entrevista y 30% la evaluación económica
Los Consultores/Contratistas Individuales de más de 62 años de edad cuyas asignaciones involucren viajar, se someterán a un examen médico completo por su cuenta y cargo que incluya exámenes de rayos-x y obtendrán autorización médica de algún especialista antes de asumir las funciones estipuladas en su contrato
UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence.
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